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Finden, binden, entwickeln

Qualifiziertes Personal ist in der Logistik inzwischen in vielen Bereichen knapp. Wie es trotzdem gelingen kann, den richtigen Mitarbeiter zu finden.

Qualifiziertes Personal zu finden, ist eine Sache. Unternehmen müssen Mitarbeiter aber auch halten und weiterentwickeln. Bild: Kebox/Adobestock
Qualifiziertes Personal zu finden, ist eine Sache. Unternehmen müssen Mitarbeiter aber auch halten und weiterentwickeln. Bild: Kebox/Adobestock
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Sandra Lehmann
Fachkräftemangel

Das Wort Vollbeschäftigung kursierte auf dem deutschen Arbeitsmarkt das letzte Mal in den 1990er-Jahren – mehr als frommer Wunsch denn als Tatsache. Nach Jahrzehnten der Abwesenheit feiert es nun ein Comeback. Ausgerechnet in der Logistik – einem Wirtschaftszweig, der auf der Beliebtheitsskala der Traumberufe nicht ganz oben steht. Dennoch ist ein Mangel an qualifiziertem Personal nicht wegzudiskutieren. Laut der Umfrage „Fachkräftemangel in der Logistik“, die 2017 von der Bundesvereinigung Logistik e. V.

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Artikel Finden, binden, entwickeln
Seite 22 bis 24 | Rubrik PROFILE
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