Der Arzneimittel-Logistikdienstleister Trans-o-flex wendet sich mit seinen Forderungen direkt an die Politik.  

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Nachhaltigkeit und Digitalisierung

Wegen der Corona-Pandemie ist 2020 vieles anders. Auch der Deutsche Logistik-Kongress, mit dem die Bundesvereinigung Logistik (BVL) im vergangenen Jahr mehr als 3.000 Teilnehmer nach Berlin zog, fand vom 21. bis 23. Oktober erstmals digital statt.

Fachartikel aus dem Magazin

Gastkommentar aus dem Magazin

Body Teil 1

Vor rund 20 Jahren fragte mich ein Kunde: „Das dauernde Abfragen des Transportstatus ist doch nervig, könnt ihr was dagegen machen?“ – „Klar!“ Man nehme Großmutters bewährtes Rezept für Crawler-Skr

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Editorial Newsletter LOGISTIK HEUTE weekly

Guten Tag, knapp vier Wochen ist es her, da stand Dr.

Sandra Lehmann
Redakteurin

Themenspecial Logistik-Immobilien

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Branchenguide

OTTO Work Force Deutschland GmbH

Standorte: deutschlandweit

OTTO Work Force ist ein Personaldienstleister, der sich auf das Rekruting von Mitarbeitern aus der EU spezialisiert hat.  Seit der Gründung von OTTO Work Force im Jahr 2000 hat sich das Unternehmen zum größten internationalen Personaldienstleister in Europa entwickelt. Über 22.000 flexible Arbeitskräfte sind über unser Unternehmen im Einsatz. Unsere Kernkompetenz ist die Logistik und Produktion. 80% unseres Umsatzes generieren wir in den beiden Sektoren.

OTTO Work Force Deutschland GmbH ist ordentliches Mitglied mit Tarifbindung an die mit den DGB-Gewerkschaften abgeschlossenen Tarifverträge im Bundesarbeitgeberverband der Personaldienstleister e.V. (BAP).

 

Die Stärken von OTTO Work Force und Ihre Vorteile

  • Unabhängigkeit vom lokalen Bewerbermarkt, somit Sicherheit in der Planung
  • Geringere Fluktuation und dadurch höhere Produktivität
  • Persönliche Betreuung der Mitarbeiter und Ihnen als Kunden durch einen Projektmanager
  • Kontinuierliche, gemeinsame Prozessanalyse mit dem Ziel nach Verbesserungen zu erarbeiten und so eine langfristige Partnerschaft aufzubauen

Service

  • OTTO OnSite Services
    On-Site-Services sind unsere bedeutendste Art von Service. Sie rationalisieren temporäre und feste Arbeiten am Standort des Kunden und entlasten somit diese entschieden
  • Arbeitnehmerüberlassung
    Durch einen befristeten oder unbefristeten Vertrag stellen wir Unternehmen Zeitarbeitnehmer zur Verfügung. Für diese Leistungen werden wir pro geleistete Arbeitsstunde vergütet. Für jeden Kunden rekrutieren wir individuell nach den am besten geeigneten Kandidaten
  • E-Rekruting
    Das OTTO E-Rekruting konzentriert sich auf die Auswahl von Kandidaten für Logistikunternehmen, die anschließend direkt bei unseren Kunden die Arbeit aufnehmen können

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